领诀  领导力

®

赋能领导,成就不凡!

总经理培训课程:如何做到学以致用?(魏涛)

领导力执行力培训_企业管理培训讲师_魏涛介绍    总经理培训课程:如何做到学以致用?(魏涛)

总经理培训课程:如何做到学以致用?(魏涛)

 

市场中有很多受欢迎的总经理培训课程,但是学习了那么多次课程,你真正用到工作中,转化为实实在在的效率的又有多少呢?参加过很多次培训,读过很多本书,自学过很多新的知识,但为什么真正用在工作中的又那么少呢? 为什么真正到需要运用这些知识的时候又什么都想不起来呢?

100475361

下面,为你介绍一套将学到的新知识有效运用在工作上的方法,供你参考。

 

第1步:要明确学习的目的。成人学习有一个非常明显的特点就是,他们更愿意主动学习马上或第二天就需要用到的东西,如果能从学习的东西中很快产生收益,则更愿意学习了。

 

第2步:寻找学习的渠道。一般情况下,学习渠道可以分为“正式”、“非正式”以及“正式+非正式”组合的形式,正式渠道一般是指参加系统的培训、MBA进修等,非正式渠道包括领导对下属的即时辅导、调岗、读书、参加读书分享的沙龙、去兄弟工厂学习交流、与有经验的同事分享讨论等。

 

第3步:学会坚持。保持正念,集中注意力,坚持下去。能够让自己坚持下去最有效的方法就是热爱它,除了这个,你还可以采用的方法有:将每天的学习时间固定下来,形成习惯;将大的目标拆解为小目标等等。

 

第4步:将学到的新知识或技能应用到实际工作中,以完成任务或促使绩效得到提升。用自己话复述所学到的知识点,或将学到的知识讲给别人听,只要有一个人能够从中受益,那么你学到的知识就是有价值的,所以复述更容易让你掌握新知识。

 

以上就是学以致用的一些技巧,供你参考。如果你的企业领导者管理效率低,想要寻找总经理培训课程的,或者企业管理培训机构需要寻找领导力讲师的,可以点击查看魏涛简介,共同沟通探讨。

 

摘自:「领导力读书会App」中《魏涛•平凡中的领导力》专栏,版权所有,侵权必究。

2020年3月2日 16:22
收藏